Обучение на предприятии как эффективный инструмент повышения производительности труда
17 мая 2022
Корпоративное обучение и развитие компетенций – направления, приоритет которых растет на предприятии с каждым годом. Сотрудники учатся не только организации производства, но и основам менеджмента, разработке схем бизнес-процессов. Это уже практико-ориентированное обучение, а в членах экзаменационной комиссии есть и выпускники группы обучающихся сотрудников ВОЭК прошлых лет.
Итоговая аттестация очередной группы кадрового резерва успешно завершилась на прошлой неделе. Свою квалификацию повышали мастера и электромонтеры электросетевых участков ВОЭК, проходившие переподготовку по направлению «Современные технологии монтажа, обслуживания и ремонта электроустановок. Основы менеджмента».
Это уже вторая группа, обучение становится ежегодным. В прошлом году руководители подразделений развивали свои компетенции в рамках курса «Современный руководитель структурного подразделения».
Со сдачей экзамена обучение не заканчивается, развитие управленческих навыков идет постоянно. Тематические онлайн сессии и вебинары по направлениям личной эффективности, тайм менеджмента, деловых коммуникаций – всё это становится привычной практикой менеджерского состава ВОЭК.